2009年3月9日星期一

教育拨款物超所值

教育建设拨款直接划拨给华小董事部被形容为物有所值的施政是不为过的比喻。多年来,特别是所谓的半津贴华小,堪称是因陋就简的在春风化雨。城市地区的华小固然面对校舍不足的问题,乡村地区则是白蚁苍苍、前路盲盲的窘境。部分乡区华小尽管也面对学生人数不足的后天失调,但是站在有教无类的教育立场上,彼等享受公平待遇的教育权益,不能忽视。

马华公会倡导的教育建设拨款直接划拨给华小的董事部,除了是华小的及时雨,更深层的反思是,马华多年来坚持与华小同在的努力耕耘,让政府了解了赋权予民的良政,将可以产生实际的效果。政府机构的买办作业不但可能出现货不对办的情况,更多的时候是把教育投资卯足於不相干或不需要的建设上,徒生窦疑。在资源有限的情况下,造成华小硬体停滞不前,使人民怨声载道。

翁诗杰把直接划拨的拨款比喻为物有所值,实际上,以华小校董多年来热心维持校务的积极心态来说,一旦政府拨款由学校当局本身操盘,往往精打细算、多方求价;加上华社向来支持华教,优待不赚的承包商时而有闻。魏家祥博士宣布共二期的拨款数目为五千万令吉,若以实物建设比拟市价,简直是物超所值;政府的买办营建,也简直是相形见拙。
希望华小董事部善用此次拨款,让华小真正受惠。

据知,一些华小董事部误把建设拨款当成是支援校务行政的营运基金,存在姑且存放定期存款的心态,有关当局应当予以矫正,切莫辜负了拨款的原旨。由于政府拨款能够直接利惠人民,将能够改善人民对政府的刻板印象。我们也希望教育部不是最后一个以直接划拨方式发放拨款的政府部门

2009年3月7日星期六

公家饭碗必须精实化

报章上报导,民联议员的表现可以“及格”概括,并突出公务人员存在的固有思想,是造成民联议员的表现受到限制。民选议员受困於公务行政人员的浅滩,这已经不是新闻。事实上,国阵在308遭遇受挫,政府行政系统的低传递效率,当是首功之一。由此可见,旧古里不卖新老板的账,拿破仑还是拿破仑。

据称,马来西亚的公务员系统大约雇有120万的人力资源,这个数目字应当还不包括因政府合约受惠所聘用的职场人员。举一个生活上接触得到的例子来说,学校的保安人员都是以合约公司外聘的方式进行,当然不算公务人员;依此类推以国股持有的政府代理、国州附属投资的雇员,吃国家饭的准公务人员,岂止120万之众。

公务员低传递效率以及衍生的贪污滥权造成人民不相信政府是会真正为人民做事,所有的账,似乎都记在国阵的信用上而继续被扣分。或许是基于选票的考量,朝野共同面对经济萧条当儿,竟也不能提出精简人事的配套,体现效率优先的治国方略。

公家饭碗打不破是一个魔咒,朝野各方似乎也投鼠忌器而无可奈何。当大家在期待迷你经济配套的同时,公务员系统精实化,是否也应当被检讨呢?